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昆明信息港讯 通讯员杨艳生近日,呈贡区洛龙街道召开二季度基层党建工作例会,全面破解基层党建工作中存在的问题,切实提高党建工作专干业务能力、专业化水平,以“出门寻宝”学经验、打通基层治理“任督二脉”,全面推动基层党建工作提质增效。
召开二季度基层党建工作例会
街道党工委组织委员、基层党建办负责人重点围绕抓好“三会一课”、主题党日、谈心谈话、“四议两公开”等党务工作进行培训辅导,对各基层党组织的“三会一课”记录本等资料进行了指导,采取了“晒一晒”“观一观”“评一评”的方式,选出记录规范、归档及时的1个党支部记录本作为参照模范,带动其他党组织进一步规范提升。7个社区副书记、组织委员、党务专干、下属各支部书记以及街道机关、青年人才党支部副书记、街道“两新”党委工作人员、基层党建办全体人员共69名同志参加培训班学习。
呈贡区龙潭山社区
此外,例会班一行先后到呈贡区龙潭山社区、盘龙区金江路社区2个城市社区学习,通过听取现场讲解、观看多媒体展示、查看资料、现场问答交流等方式“出门寻宝”,重点观摩学习呈贡区龙潭山“五中心”试点融合建设运行,交流盘龙区金江路社区党建引领网格化治理、为民服务精准化专业化等经验做法,进一步夯实基层党建工作基础。例会班一行48名同志参观2个城市社区基层党建工作,提出问题近40个,获得答疑解惑37个。通过学习、消化、运用观摩成果,例会专班全体人员找准问题、补齐短板,对标洛龙街道基层治理短板,高标准、高起点、严要求推动洛龙街道城市基层党建工作,确保城市基层党建工作迈上一个新的台阶,为“现代化城市示范区、区域性国际门户枢纽”贡献基层力量。
同时,与会人员到城市社区实地观摩学习基层治理重点工作,确保从居民群众最关心最直接最现实的利益问题入手,依托基层党建例会,充分发挥参观交流作用,提出基层治理难题17个,答疑解惑零距离满足基层治理“小需求”15个,真正实现民心在基层聚集、资源在基层整合、问题在基层解决、服务在基层拓展,切实形成强大的基层治理合力,倒逼基层党组织认真种好基层党建“责任田”。(洛龙街道 供稿)
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